Новости Донецка и области25 апреля 2014 годаВ Донецком ОЦЗ подвели итоги работы службы занятости за 1 квартал 2014 годаДонецкий центр занятости 24 апреля в Донецком областном центре занятости состоялось областное совещание директоров городских и районных центров занятости об итогах работы Донецкой областной службы занятости за 1 квартал 2014 года. Мероприятие открыла в. о. директора областного центра занятости Валентина Рыбалко докладом о работе областной службы занятости в I квартале 2014 и определение основных задач для дальнейшего обеспечения системной работы по предоставлению качественных социальных услуг населению и работодателям. В течение 1 квартала 2014 имели статус безработного 53,5 тыс. человек, что на 19,3 % больше, чем в течение 1 квартала 2013 года. При содействии службы занятости в Донецкой области в течение 1 квартала 2014 получили работу 10,2 тыс. человек, что на уровне показателя прошлого года. Количество трудоустроенных безработных за 1 квартал 2014 выросла на 75,1 % в сравнении с 1 кварталом 2013 и составила 8,3 тыс. безработных. Уровень трудоустройства безработных в среднем по области за 1 квартал 2014 вырос на 4,9 проц. пункты в сравнении с аналогичным периодом прошлого года и составил 15,4 %. В течение 1 квартала 2014 году количество трудоустроенных лиц, нуждающихся в социальной защите, выросла на 11,2 % в сравнении с аналогичным периодом прошлого года, и составила 2,0 тыс. человек. В 1 квартале 2014 с 2,5 тыс. безработных инвалидов трудоустроены 198 человек этой категории, что на 13,8 % больше, чем в прошлом году. Уровень трудоустройства лиц с инвалидностью, имеющих статус безработного, вырос с 4,8 % в 1 квартале 2013 года до 7,7 % в 1 квартале 2014 года. Средняя продолжительность поиска работы уменьшилась с 124 календарных дней в течение 1 квартала 2013 года по 81 календарного дня в 1 квартале 2014 года. Количество имеющихся вакансий укомплектования государственной службой занятости в течение 1 квартала 2014 составила 23,5 тыс. единиц (целевые ориентиры выполнены на 107,8 %). Отмечается рост удельного веса вакансий с уровнем заработной платы выше минимальной на 8,1 проц. пункт по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Зарегистрировались как частные предприниматели 250 человек, что в 1,4 раза больше, чем в прошлом году (178 человек). Из них получили одноразовую помощь по безработице для организации предпринимательской деятельности -249 человек (в прошлом году - 177 человек). Участвовали в общественных и других работах временного характера - 4,4 тыс. человек (целевые ориентиры выполнены на 120,5 %). Трудоустроены с компенсацией работодателю единого взноса на государственное социальное страхование 346 безработных (целевые ориентиры выполнены на 102,7 %). Выдано 119 ваучеров гражданам в возрасте 45 лет и старше для поддержания их конкурентоспособности путем профессиональной подготовки, или повышения квалификации. Уровень трудоустройства после прохождения профессионального обучения составил 65,6 %, что на 20,6 проц. пункта выше целевые ориентиры. Также в своем выступлении Валентина Николаевна особое внимание обратила на необходимость усиления сотрудничества с социальными партнерами и работодателями с целью обеспечения эффективной занятости населения, повышение социальной защиты граждан на рынке труда, особенно молодежи, несовершеннолетних, детей-сирот и детей, лишенных родительской опеки. Отдельно в. о. директора подчеркнула приоритетность услуг службы занятости по поиску и подбору работы перед другими видами услуг неуклонном соблюдении требований и положений законодательства Украины при предоставлении услуг клиентам. Во время совещания были рассмотрены вопросы организации проведения расследования страховых случаев, взаимодействия с социальными партнерами в предоставлении услуг несовершеннолетним и детям- сиротам, принципиальных основ взаимодействия с работодателями, а также результатов использования новых инструментов регулирования рынка труда и занятости населения через профессиональное обучение зарегистрированных безработных, выдачи ваучеров лицам старше 45 лет и подтверждение результатов неформального обучения за работными профессиям. Среди других были освещены вопросы соблюдения норм законодательства при содействии трудоустройству социально незащищенных слоев населения, предоставления профориентационных услуг населению, организации информационно - разъяснительной работы и работы с обращениями граждан, доступа к публичной информации. Подытоживая мероприятие, Валентина Рыбалко отметила необходимость приложения максимума усилий, нацеленных на снижение напряжения на региональном рынке труда и повышение уровня занятости населения региона.По информации Донецкого регионального центра занятости. |
