Новости Донецка и области31 марта 2016 годаАктивное сотрудничество с работодателем - гарантия занятостицентр занятости На сегодняшний день многие граждане находятся в поиске работы, чтобы обеспечить себя и свою семью материально, реализовать себя в профессиональной карьере. Собственно, чтобы помочь безработным и удовлетворить потребность работодателя в укомплектовании кадров, центром занятости регулярно проводятся дни открытых дверей на производстве. Организация подобных мероприятий выгодна для всех сторон, с начала года по их результатам успешно прошли стажировку и были трудоустроены 34 безработных лица, принявшие участие в общественных работах 4 человека. Так, 28 марта Селидовская городским центром занятости был проведен день открытых дверей на производстве в 13-м Государственном пожарно-спасательном отряде Главного управления Государственной службы Украины по чрезвычайным ситуациям в Донецкой области, целью которого было ознакомление безработных со спецификой работы предприятия. В ДПРЗ-13 работают профессионалы, для которых пожар, катастрофа, стихийное бедствие, поисковая работа - это обычные условия труда. Они готовы принять в свои ряды молодое пополнение. Начальник ГУ ГСЧС Украины в Донецкой области Валерий Черкашин рассказал о реализации государственной политики в сфере гражданской защиты, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций и предотвращения их возникновения, ликвидации таких последствий, спасательного дела, тушения пожаров, пожарной и техногенной безопасности, деятельности аварийно-спасательных служб, гидрометеорологической деятельности, а также приобретение нового автомобиля, который оснащен новым оборудованием, что позволит спасателям быстрее и качественнее выполнять свою работу. Он привел интересные и поучительные примеры, а затем ознакомил с существующей потребностью в кадрах, а именно «водитель автотранспортных средств», социальными гарантиями работников и перспективами карьерного роста, возможностью получить профильное образование. В свою очередь специалист центра занятости Вита Масло ознакомила безработных с ситуацией на местном рынке труда, наличием свободных рабочих мест, услугами службы занятости, необходимости занятости внутренне перемещенных и демобилизованных лиц, отметила возможности прохождения профессионального обучения в центрах профессионально-технического образования государственной службы занятости или непосредственно на предприятии. Во время мероприятия, в котором приняло участие 8 безработных, соискатели общались с потенциальным работодателем. По результатам мероприятия была укомплектована вакансия водителя автотранспортных средств и сформирован кадровый резерв по отдельным специальностям. По информации Донецкого регионального центра занятости. |
