Сотрудничество с работодателями для улучшения уровня образования

В связи с тем, что требования к профессиям постоянно меняются, и для того, чтобы уровень и развитие профессионально-технического образования оставался на высоте, служба занятости тесно сотрудничает с работодателями, которые имеют непосредственное влияние на образовательные стандарты и условия обучения.

Со своей стороны предприятия нуждаются не просто специалистов и рабочих, а высококвалифицированных работников, владеющих современными технологиями, техникой и оборудованием.

С целью повышения качества обучения и обеспечения интересов работодателей Государственное учебное заведение «Донецкий центр профессионально-технического образования государственной службы занятости» инициировал создание Совета работодателей, что позволит более эффективного развития системы профессионально-технического образования. Главная цель такого социального партнерства с предприятиями - согласование действий сторон по организации и проведению профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников с учетом требований производства, разработка необходимой учебно-планирующей документации, ознакомление с новыми технологическими процессами производства и передовым опытом работы.

То есть общая взаимовыгодное деятельность профессионально-технических учебных заведений и предприятий различных форм собственности направлена на эффективное и качественное обеспечение потребностей регионального рынка труда высококвалифицированными рабочими кадрами.

По информации Донецкого регионального центра занятости. www.dcz.gov.ua/don/control