Работа участников АТО - приоритет в работе службы занятости Донецкой области

В конце марта состоялось заседание коллегии Донецкой областной службы занятости по вопросам состояния работы по предоставлению адресной комплекса услуг демобилизованным участникам АТО в 2017 году и по организации общественных и других работ временного характера. В селекторном режиме в мероприятии приняли участие директора, технологи-организаторы, начальники отделов и специалисты городских и районных центров занятости.

В течение заседания коллегии особое внимание уделялось содействию занятости демобилизованных участников АТО, в том числе с использованием новых инновационных форм работы. Для усовершенствования работы было решено усилить контроль за качеством предоставления социальных услуг демобилизованным участникам АТО, активировать реализацию действенных программ занятости населения и оперативного трудоустройства демобилизованных воинов АТО, в частности с применением онлайн-ресурсов и подхода «кейс-менеджмент».

В дальнейшем рассматривались вопросы состояния организации общественных и других работ временного характера, одним из приоритетов которых определено расширение видов общественных работ именно социальной направленности. Участники коллегии определили меры по совершенствованию этого направления деятельности, в частности с привлечением учащейся и студенческой молодежи, внутренне перемещенных лиц, людей с инвалидностью, участников АТО, активизации сотрудничества с работодателями, местными органами самоуправления, объединенными территориальными общинами.

Совещание состоялось в формате диалога и обмена опытом путем выступлений участников, предоставивших свои видения решения неотложных вопросов и определили стратегию дальнейших действий.

Аукцион претендентов

26 марта специалисты Покровского городского центра занятости по инициативе Покровского городского центра социальных служб для семьи, детей и молодежи организовали и провели аукцион претендентов среди безработных.

В начале мероприятия заместитель директора Покровского городского центра занятости Наталья Воробьева отметила, что клиент службы занятости номер один - работодатель, которому служба предоставляет широкий спектр услуг по подбору персонала совершенно бесплатно.

Представитель Покровского городского центра социальных служб для семьи, детей и молодежи предоставила информацию о вакансии «главный бухгалтер», особенности и условия работы, оплату труда и графика работы. Все заинтересованные претенденты прошли предварительное собеседование и лично пообщаться с представителем организации.

Аукцион претендентов - наиболее эффективная и оперативная форма работы с работодателями и соискателями, поскольку служба занятости непосредственно сводит на одну плоскость всех участников рынка труда.

По информации Донецкого регионального центра занятости. dcz.gov.ua/don/control