Новости Донецкой области (Донбасса)

29 сентября 2019 года

В приоритете - создание новых рабочих мест

27 сентября в Славянском городском центре занятости состоялось заседание круглого стола «Пути стимулирования работодателей к созданию новых рабочих мест, в том числе для лиц с особыми потребностями». Представители работодателей, органов местного самоуправления и центра занятости обсудили вопросы создания благоприятных условий для деятельности малого и среднего бизнеса и создания новых рабочих мест в Славянском регионе.

Об услугах службы занятости по стимулированию работодателей к созданию новых рабочих мест рассказала начальница отдела взаимодействия с работодателями центра занятости Римма Коновалова. Она подчеркнула: «Одним из направлений стимулирования работодателей и предпринимателей к созданию новых рабочих мест является компенсация единого взноса. Эта компенсация предусмотрена ст. 26 и 27 Закона Украины «О занятости населения» и предоставляется с мая 2013 года. Право на такую компенсацию имеют работодатели, которые трудоустраивают безработных на новые рабочие места на срок не менее чем на 2 года. В течение 6 месяцев текущего года 27 работодателей получили компенсацию единого взноса за трудоустройство 58 безработных».

Представители работодателей, которые уже пользуются такой услугой, поделились опытом взаимодействия с центром занятости в этом направлении. Участники круглого стола согласились, что возмещением единого взноса служба занятости располагает к выходу из «теневой» экономики, позволяет расширить объемы деятельности и обеспечить легальную занятость работникам.

Предпринимательство: от мечты к действиям

26 сентября специалисты Славянского городского центра занятости посетили городской школы №18. Тема беседы была важной и актуальной - «Бизнес-школа юных предпринимателей».

Специалист по профориентации ознакомила старшеклассников с понятиями «бизнес», «предпринимательство», «успех», «менеджмент». Целью задач было знакомство учащихся с различными предпринимательскими компетенциями и такими областями бизнеса как экономика, юридическое обеспечение, маркетинг.

Дети прошли анкетирование на выявление способностей и интересов к предпринимательской деятельности. Им рассказали об онлайнплатформе «Моя профессия: консультационная сеть», с помощью которой можно определить уровень интеллекта, психологические свойства человека, социально значимые для нее факторы.

По информации Донецкого регионального центра занятости