Новости Донецкой области (Донбасса) и Украины24 мая 2020 годаКоманда Государственной службы занятости ведет активную просветительскую работуКоманда Государственной службы занятости ведет активную просветительскую работу среди работодателей и соискателей. 6 мая состоялся вебинар на тему "Веб-тур в "Образовательный портал", который был проведен в режиме Skype. Специалист по профориентации Покровского городского центра занятости Анна Неделько провела онлайн экскурсию на одном из разделов сайта Государственного центра занятости - «Образовательном портале». Слушатели узнали как зарегистрироваться на сайте, а также рассмотрели материалы, которые можно использовать дистанционно. Среди них были онлайн семинары, которые размещены на «Образовательном портале» в свободном доступе. Особый интерес безработные обнаружили в раздел по конструированию резюме. Он прост и удобен в использовании, позволяет создавать резюме в режиме онлайн, менять шаблоны, а при необходимости и сразу направить работодателю. Эта образовательная платформа является новым продуктом Государственной службы занятости, который предназначен для получения информации о рынке труда, требования работодателей к претендентам на работу, правила и нормы составления современных документов не выходя из дома. Покровский городской центр занятости продолжает информировать предпринимателей о получении пособия по частичной безработице 20 мая состоялась онлайн конференция для работодателей на тему: "Актуальные вопросы о возможности получения помощи по частичной безработице на период карантина" для представителей малого и среднего бизнеса. Во время мероприятия предприниматели узнали о последовательности действий, необходимых для получения помощи по частичной безработице. Были обсуждены вопросы формирования пакета документов и способов их представления в Покровский ГЦЗ. В мероприятии приняли участие социальные партнеры, а именно представители Покровского объединенного управления Пенсионного фонда Украины Донецкой области, Главного управления Гоструда в Донецкой области, Покровской объединенной государственной налоговой инспекции главного управления ГФС в Донецкой области. Карантин - время для саморазвития 20 мая были проведены профконсультационные вебинары «Подготовка резюме» и «Совершенствование собственного портфолио» для безработных, состоящих на учете в Покровском городском центре занятости. В нынешних условиях резюме стало обязательным атрибутом процесса трудоустройства. Резюме - это документ, в котором подаются краткие сведения об обучении, трудовой деятельности и профессиональные успехи и достижения его лица составляет. Участников вебинара ознакомили с основными требованиями правильного написания резюме, его видами и структурой. «Видеорезюме - современный вид резюме, что позволяет дистанционно искать работу не только в своем городе, но и в других городах Украины. Видеорезюме - это отснятый материал, в котором изложена кратко учебная или трудовая биография кандидата, его профессиональные достижения, навыки, личностные качества и увлечения. Портфолио карьерного продвижения - инструмент самопрезентации, который можно мобильно настроить в соответствии с индивидуальными потребностями и запросов работодателей. Ведь, портфолио соискателя - это сборник профессиональных достижений и наработок, которая помогает обеспечить эффективное взаимодействие с потенциальными работодателями», - рассказала ведущий специалист по вопросам занятости Кристина налета. Все участники получили шаблоны для самостоятельного создания резюме. Современные инструменты самопрезентации 13 мая в режиме Skype был проведен профконсультационный семинар «Совершенствование собственного портфолио» для безработных, состоящих на учете в Покровском ГЦЗ. «Видеорезюме и портфолио - это современные инструменты самопрезентации, которые можно мобильно настроить в соответствии с индивидуальными потребностями и запросами работодателей», - рассказала ведущая специалист по вопросам занятости Кристина Налет. Они позволяют дистанционно искать работу не только в своем городе, но и в других городах Украины. Работодатель сможет получить необходимую информацию о претенденте и принять решение о назначении личной встречи. Сущностью использования профессионального портфолио является демонстрация потенциальных возможностей специалиста в той или иной сфере деятельности, опыта работы, количества и качества реализованных проектов. |