Новости Донецкой области (Донбасса) и Украины2 ноября 2020 годаВ Мариуполе обсудили результаты проекта «SkillsLab 2020: Самозанятость»23 октября в рамках программы «SkillsLab 2020: Самозанятость» специалисты отдела активной поддержки безработных Мариупольского городского центра занятости приняли участие в оnline-конференции «Развитие малого и среднего предпринимательства и возможности повышения уровня самозанятости молодых людей в Донецком и Запорожском регионах». Организаторами мероприятия выступили ОО «Совет женщин Донетчины», «Мариупольская союз молодежи», Мариупольский городской совет, Бердянский городской совет, ОО «Новая Инициатива «Надежда», Мелитопольская городской совет и КУ«Агентство развития Мелитополя». В рамках мероприятия были обсуждены результаты проекту в 2020 году, локальные и региональные возможности молодежи в открытии собственного дела и реализации собственных идей. Специалисты центра занятости рассказали о сервисах, услугах и программы поддержки и обучения молодежи основам предпринимательской деятельности от службы занятости, поделились результатами уже проведенной работы. Собеседование с работодателем в режиме Skype 23 октября специалисты Мариупольского городского центра занятости провели вебинар для соискателей, во время которого акцентировали внимание на приоритетных моментах при прохождении Skype-собеседования. Был проведен мастер-класс из главных аспектов прохождения успешного собеседования с работодателем, обсуждены варианты ответов на наиболее часто задаваемые вопросы и критерии отбора претендентов. Портфолио карьерного продвижения - действенный инструмент самопрезентации 28 октября профконсультанты Мариупольского городского центра занятости в формате онлайн презентовали новейший продукт службы занятости «Портфолио карьерного продвижения с видеорезюме» будущим выпускникам Мариупольского колледжа Донецкого национального университета экономики и торговли им. Михаила Туган-Барановского. Во время вебинара студентам рассказали о современном методе самопрезентации, этапы создания и его эффективность для трудоустройства. Портфолио состоит в таком виде, чтобы обеспечить эффективное взаимодействие с научными руководителями, преподавателями и кураторами в период обучения, а также с потенциальными работодателями после окончания учебного заведения. Также участников ознакомили с инновационными электронными сервисами службы занятости и онлайн-приложениями Донецкой областной службы занятости на системе Android. «Профессионально составленное ПКП может помочь выпускнику привлечь внимание работодателя и подчеркнуть его конкурентные преимущества по сравнению с другими претендентами», - отметили специалисты центра занятости. |