25 июля в Донецком областном центре занятости состоялся семинар

Работодатели всегда являются и социальными партнерами, и клиентами государственной службы занятости. Поскольку ситуация на рынке труда в городе, поселке, районе динамично меняется, центры занятости должны приспосабливать свои услуги и технологии их предоставления именно для удовлетворения актуальных в настоящее время потребностей работодателей. Для выполнения этих условий, служба занятости Донецкой области активно расширяет направления сотрудничества с работодателями и привлекает все ресурсы в повышение эффективности предоставления социальных услуг населению.

25 июля в Донецком областном центре занятости состоялся семинар на тему «Организация работы городских (районных) центров занятости по расширению направлений сотрудничества с работодателями и эффективности предоставления социальных услуг населению». К участию в семинаре были приглашены технологи-организаторы и начальники отделов взаимодействия с работодателями базовых центров занятости.

Заместитель директора Донецкого областного центра занятости Валентина Рыбалко начала семинар с анализа современного состояния организации этой работы и направлений ее совершенствования.

Кроме указанной темы, начальники профильных отделов областного центра занятости осветили актуальные вопросы обеспечения занятости населения, в том числе граждан, которые имеют дополнительные гарантии в содействии трудоустройству, организации обучения безработных в Государственном учебном заведении Донецком центре профессионально технического образования государственной службы занятости, состояния работы с лицами, длительное время находятся на учете в службе занятости.

По информации Донецкого регионального центра занятости. www.dcz.gov.ua/don/control/uk/index